Werken als vestigingsmanager van een restaurant is een uitdagende baan. De filiaalmanager is de leider van de teamleden in het restaurant. Hij speelt een cruciale rol in het aansturen van zowel de mensen in de keuken als de bediening. Het succes van het restaurant wordt bepaald door de manager. De belangrijkste verantwoordelijkheid van een restaurantmanager is ervoor te zorgen dat de dagelijkse werking van het restaurant soepel verloopt. De manager moet dus toezicht houden op de prestaties van het team om ervoor te zorgen dat ze de klanten goed kunnen bedienen. Welke andere verantwoordelijkheden heeft een restaurant manager? Lees de volgende uitleg.
Toezicht houden op de prestaties van de werknemers
Er zijn diverse platformen die vacatures aanbieden als restaurantmanager. Een daarvan is WerkenbijEG.nl. Voordat je naar deze functie solliciteert, moet je de taken en verantwoordelijkheden van een restaurantmanager weten. De belangrijkste taak van een manager is om toezicht te houden op de prestaties van het team. Hij moet ervoor zorgen dat elk teamlid zijn taak met succes kan volbrengen. De manager moet de prestaties van de werknemer evalueren. Op deze manier kan hij het gebied vinden waar verbetering en sturing nodig is. Daarnaast moet de manager in staat zijn om te gaan met de conflicten tussen medewerkers. Zo kunnen de problemen en conflicten snel worden opgelost en kunnen de medewerkers gewoon doorwerken.
De werking van het restaurant stroomlijnen
De manager moet in staat zijn om alles wat in en rondom het restaurant speelt te managen. Op deze manier zullen de gasten tevreden en bereid zijn om het restaurant opnieuw te bezoeken. De manager moet promoties en andere programma’s maken die meer gasten kunnen aantrekken om in het restaurant te dineren. Daarnaast is het ook zijn verantwoordelijkheid om een goed reserveringssysteem op te zetten in samenwerking met een webbureau. Zo slaan zij data op en kunnen ze nog beter inspelen op de wensen en behoefte van de klant. De gegevens van de klanten kunnen ook worden gebruikt om de promotionele e-mail te verzenden.
Zorgen voor de tevredenheid van de gast
In de horeca staat de tevredenheid van de klant voorop. De manager moet ervoor kunnen zorgen dat elke gast die naar het restaurant komt tevreden is met het eten en de service. Daarnaast moet de manager goed kunnen omgaan met klachten van gasten. De restaurantmanager moet aandacht besteden aan de feedback van de gast. Deze feedback kan worden gebruikt om de dienstverlening aan de klanten te verbeteren. Wil je solliciteren naar de functie van restaurantmanager? Zoek de baan als manager in de gerenommeerde vacaturesites. Zorg ervoor dat je kwalificaties en ervaring hebt als manager.
Comments are closed